La créativité dans tous ses états Comment favoriser le potentiel créatif de vos équipes - Richesses humaines
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Extraits
- Table des matières
(830.5 Ko) - Avant-propos et introduction
(896.1 Ko) - Chapitre 1 - Pourquoi la créativité est un sujet crucial pour les entreprises aujourd'hui
(992.1 Ko)
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Caractéristiques
- Titre : La créativité dans tous ses états
- Sous-titre : Comment favoriser le potentiel créatif de vos équipes - Richesses humaines
- Éditeur : Editions d'Organisation
- Collection : Richesses humaines
- Parution : mai 2002
- Édition : 1ère édition
- Support : aucun
- Nb de pages : 124
- Format : 15,5 x 22,5
- Couverture : Broché
- Poids : 150 g
- Intérieur : Noir et Blanc
- ISBN10 : 2-7081-2650-4
- ISBN13 : 978-2-7081-2650-3
- EAN13 : 9782708126503
Présentation
Résoudre un conflit de manière créative.
"Le conflit est quelque chose de naturel. La question est de faire en sorte que dans cette situation les idées s'enrichissent, les croyances soient remises en cause et évoluent, et non qu'un morceau d'idée l'emporte dans un jeu à somme nulle. Autrement dit, améliorer notre compréhension d'un contexte et s'ouvrir à d'autres perspectives plutôt que générer de la souffrance sous forme de stress, frustration, irritation."
Au sommaire
- Introduction : Créativité, innovation et entreprise, le nouveau tiercé gagnant ?
- La créativité : un sujet à la mode
- De la créativité artistique à la créativité entrepreneuriale
- La créativité est un état d'esprit et non pas un processus
- Pourquoi la créativité est un sujet crucial pour les entreprises d'aujourd'hui
- Allier créativité et performance : la performance créative en entreprise
- Aller au-delà des idées préconçues
- Un environnement économique qui favorise l'association des notions de créativité et d'organisation
- Les changements organisationnels
- Les changements managériaux
- La nécessité de trouver un avantage compétitif dans le capital humain et la capacité créative
- La créativité dans les entreprises françaises
- Une ambition affichée de développer le potentiel créatif
- Un potentiel créatif qui passe par de nombreux modes d'animation d'équipes
- Une adhésion aux objectifs de l'entreprise
- La créativité en actions
- Le chemin du développement de la performance créative
- Trouver le chemin
- Développer la capacité (préparer le terrain, mobiliser les énergies)
- Adapter la structure : planter les graines
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